心理学家丹尼尔·格尔曼在其著作《情商》中提出了“杏仁核劫持”这一概念。简单来说，当外界的压力和威胁过大时，大脑中的杏仁核（负责处理情绪）会绕过前额叶皮层（负责理智），直接引发迅速的情绪反应，从而导致冲动行为。
近期，勇士总经理小邓利维的举动正好印证了这个理论。在独行侠总经理哈里森做出令人震惊、将东契奇交易到湖人换取安东尼·戴维斯后，小邓利维也感受到了一种紧迫感。他虽然对哈里森的操作逻辑不解，但立刻开始行动，首先询问凯文·杜兰特是否可得，却被拒绝；随后，他转向巴特勒，并为他提供了一份2年1.21亿美元的大合同，以消除巴特勒加盟勇士可能存在的心理障碍。同时，如果追逐巴特勒失败，他还准备好了另一套计划，将目标锁定英格拉姆。
如果巴特勒成功加盟勇士，与斯蒂芬·库里和德雷蒙德·格林联手，这支球队的新三巨头组合便呼之欲出了。与放弃东契奇相比，小邓利维引入巴特勒显然更有明确方向：你们不是说勇士缺少顶级天赋吗？我就用零钱换整钱，引进一个可以填补二当家的空缺的人选——这就是他的思路。
本赛季，尽管巴特勒球权使用率降至20%多，但依旧能贡献17分、5.2个篮板以及4.8次助攻。此外，在面对伤病困扰时，他能够有效减轻库里的负担。而且，对于那些认为勇士罚球能力不足，以及禁区得分乏力的人来说，擅长制造罚球机会并且场均突破11.8次、终结效率高达54%的巴特勒比其他候选者更加符合需求。这一系列数据证明了他的加入对于提高球队整体表现的重要性。
此外，有评论指出，由于年轻球员短期内无法担当重任，因此以老将为主导是当前最佳策略。而在这笔交易中，仅失去2025年的首轮签，使得管理层避免牺牲未来，实现了一种折衷方案。因此，可以看出小邓利维所释放出的信号，即豪赌未来两年半，同时继续寻找下一代核心力量。
值得注意的是，无论是在财政实力还是决策魄力上，都不得不赞扬拉科布。本赛季伊什比亚疯狂投入，而拉科布曾要求小邓利维降低开销。但如今，他们给了巴特勒一份丰厚续约合同，让人期待接下来的发展。然而随着新合约生效，下赛季他们三位明星玩家薪资加起来已达1.4亿美元，加上即将面临续约的小明加，可想而知未来薪金压力巨大。如果不能打造近似争冠阵容，那这样的投资又有什么意义呢？
"Playoff Jimmy"需要先进入季后赛才能实现梦想：
然而，要看到“Playoff Jimmy”的精彩表演，最重要的一点仍是确保团队顺利来到季后赛舞台。一旦完成交易，不仅如此，还要解决随之带来的空间问题，因为队伍失去了第二好的三分射手韦金斯，本賽季他平均每场命中2个3分，更何况除了库里之外，其它成员的数据都相对低迷。当同时拥有伤愈复出的库明加及全新的配搭时，对方防守必然聚焦于限制库里的发挥，这是不可避免的问题.
因此，在截止日前还有没有改善空间成为关键所在。某种程度而言，小邓利用自己的职业生涯进行了押注。不过从联盟运作来看，新晋管理层往往敢于冒险，也有人取得成功，也有人步履蹒跚甚至使自己陷入尴尬境地。例如2019年底史蒂文斯执掌凯尔特人的总统职务，通过大胆交换获得几名优秀角色，不过最终帮助球队赢回第18座冠军奖杯；马刺总经理赖特马最近通过精准引援提升竞争力，为今后的建设打下良好基础...
但目前看来，包括哈里森等人在内，一些新晋GM却因盲目冒进付出了沉重代价。不久之后，我们或许能见证时间如何评判这些选择背后的成败。”