译者注:本文原发表自ESPN,作者为ESPN高级撰稿人Ramona Shelburne。文中观点不代表译者。

如果一周前没有与球队超级巨星吉米-巴特勒发生激烈冲突,那么1月9日上午迈阿密热火主教练斯波尔斯特拉所面对的每一个问题,都将显得再正常不过。例如,球队在客场战胜勇士后的表现、希罗的全明星提名,以及二年级球员哈克斯的成长。这些都是进行训练后采访时常见的话题。

《巴特勒闹剧揭秘:超越詹韦的特权与对莱利的挑衅》

然而,这个星期四上午在盐湖城举行的媒体见面会却异常不同。在六天前,热火因巴特勒的不当行为宣布对其停赛,以维护球队利益。而就在此之前,他们以13分之差输给步行者,此役结束后关于巴特勒是否尽全力的问题浮出水面。这起事件演变成了混乱且深远影响的一次冲突,对联盟和团队产生重大效应。根据消息人士透露,巴特勒可能因此损失230万美元薪水,而这也是“热火文化”几十年来最大的生存考验。

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发布会上,没有记者询问有关巴特勒的问题,因为热火已明确表示斯波尔斯特拉不会对此做回应。据内部消息称,在6场西海岸客场之旅期间实施7场停赛,是为了让队伍暂时脱离这一引发混乱的事件。同时,巴特勒、总裁帕特-莱利和老板米奇-阿里森也计划会晤,希望解决他们之间存在的问题。然而,这种隔绝信息的方法只能带来短期效果,本质上的关系裂痕依然未得到修复。虽然有传言说预计他将在周五对阵掘金时回归,但更衣室内弥漫着恐惧情绪——担心他的复出将导致更多矛盾。“我不知道他怎么还能回到这个更衣室,”一位接近球队的人说道,“我们希望他不要回来。”

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历史上类似情况并不少见,比如2018年明尼苏达时期。当下这种不安情绪或许迅速升级。一位知情人士评论道:“吉米甚至还没真正开始(折腾)。”而当被问及有关“热火文化”的话题时,斯波尔斯特别愿意讨论。他表示:“我们对于比赛竞争方式以及彼此协作都有明确期待,同时,也强调职业素养与标准的重要性。”

"热火文化"始于1995年,当时莱利加入该队,并逐渐成为一种鲜活的发展理念。但如今,它正遭遇来自曾经拥护它球员们的新挑战,这是一次严峻考验;毕竟这是支三十年的传统强队,却因为个人风格相悖出现动荡。此外,两人的骄傲好胜使得摩擦不可避免—无论是过去奥尼尔、韦德还是莫宁等大牌超星都曾经历过类似局势,而此次则主要围绕钱财展开争执,对于这些超级巨星而言, 钱意味着尊重,因此相关问题往往更加复杂、更具感情色彩。  
【待续】

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